PRATIWI, RAHMA and Yuliana, Rahmi, SE., MM (2021) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASI DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Studi : Badan Kesatuan Bangsa dan Politik (KESBANGPOL). Other thesis, STIE Bank BPD Jateng.
![[img]](http://eprints.stiebankbpdjateng.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Undergraduate thesis)
RAHMA PRATIWI.12160635.S1.MANAJEMEN.BAB 1.pdf Restricted to Registered users only Download (104kB) | Request a copy |
Abstract
Realita di lapangan akhir-akhir ini mengenai problematika instansi sering muncul. Dalam usaha pencapaian tujuan organisasi memerlukan sumber daya sebagai sumber energi, tenaga maupun kekuatan yang diperlukan untuk menciptakan berbagai aktivitas dan kegiatan. Sumber daya tersebut yaitu sumber daya manusia, sumber daya alam, sumber daya finansial dan sumber daya ilmu pengetahuan atau teknologi. Adapun yang dijadikan sebagai populasi adalah para pegawai Badan Kesatuan Bangsa dan Politik (KESBANGPOL) yaitu sebanyak 98 pegawai. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Badan Kesatuan Bangsa dan Politik (KESBANGPOL) yaitu sebanyak 98 pegawai. Alat analisis yang digunakan dalam peneltitian ini adalah Regresi Linioer berganda. Hasil pennelitian menunjukkan bahwa lingkungan, komitmen dan kemampuan berpengaruh terhadap kinerja pegawai pada badan kesatuan bangsa dan politik (KESBANGPOL) Provinsi Jawa Tengah.
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | lingkungan, komitmen, kemampuan dan kinerja pegawai |
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
| Depositing User: | Farid Farid Widodo |
| Date Deposited: | 24 May 2021 03:36 |
| Last Modified: | 24 May 2021 03:36 |
| URI: | http://eprints.stiebankbpdjateng.ac.id/id/eprint/570 |
Actions (login required)
 |
View Item |
