PENGARUH DESENTRALISASI DAN SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA CV SOBAT CUAN ABADI

PRASETYA, STIFFANIE ALRISKY INTAN (2026) PENGARUH DESENTRALISASI DAN SISTEM AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA CV SOBAT CUAN ABADI. Skripsi thesis, UNIVERSITAS BPD.

	Text DAFTAR PUSTAKA_STIFFANIE AIP_11221504.pdf Download (163kB)
	Text BAB 1- 3_STIFFANIE AIP_11221504.pdf Download (992kB)

Abstract

This study aims to analyze the effect of decentralization and a management accounting system on managerial performance at CV. Sobat Cuan Abadi. The study used a quantitative approach with primary data obtained through questionnaires distributed to 70 respondents using a census method. The analysis technique used was multiple linear regression with SPSS. The results show that decentralization has a positive and significant effect on managerial performance. Furthermore, the management accounting system also has a positive and significant effect on managerial performance. This suggests that the better the delegation of authority and the quality of available managerial information, the higher the managerial performance. This research supports contingency theory, which states that the effectiveness of organizational structures and systems depends on their suitability to the company's circumstances.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh desentralisasi dan sistem akuntansi manajemen terhadap kinerja manajerial pada CV. Sobat Cuan Abadi. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada 70 responden menggunakan metode sensus. Teknik analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan bantuan SPSS.Hasil penelitian menunjukkan bahwa desentralisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial. Selain itu, sistem akuntansi manajemen juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial. Hal ini menunjukkan bahwa semakin baik pelimpahan wewenang dan kualitas informasi manajerial yang tersedia, maka semakin meningkat kinerja manajerial. Penelitian ini mendukung teori kontingensi yang menyatakan bahwa efektivitas struktur dan sistem organisasi bergantung pada kesesuaiannya dengan kondisi perusahaan.
Uncontrolled Keywords:	Decentralization, Management Accounting Systems, Managerial Performance.
Subjects:	H Social Sciences > HF Commerce H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User:	Wisudawan S1
Date Deposited:	19 Mar 2026 01:23
Last Modified:	19 Mar 2026 01:23
URI:	http://eprints.stiebankbpdjateng.ac.id/id/eprint/3127

Actions (login required)

View Item